El Comité de Protección de los Derechos de los Trabajadores Migratorios de la ONU recomendó hoy a Bolivia mayor protección a trabajadores migrantes, tras señalar que este país se mantiene al margen de una serie de convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para impedir abusos.
El comité indicó que Bolivia sigue pendiente de adherirse a los Convenios número 97 de la OIT relativo a los trabajadores migrantes o el número 143 sobre las migraciones en condiciones abusivas y la promoción de la igualdad de oportunidades y de trato de los trabajadores migrantes.
Según el informe "Observaciones finales sobre el segundo informe periódico del Estado Plurinacional de Bolivia, aprobadas en su 18 período de sesiones", estos convenios fueron suscritos por Bolivia en 1949 y 1975.
El informe reitera su recomendación al Estado (boliviano) de que vele porque todos los trabajadores migratorios y sus familiares en su territorio o sujetos a su jurisdicción gocen de los derechos consagrados en la Convención sin ningún tipo de discriminación.
Alienta igualmente al Estado boliviano a tomar medidas inmediatas y efectivas para el combate contra prejuicios y contra la estigmatización social.
El documento fue elaborado con base en informes por escrito de varias instituciones nacionales y la visita de una representación boliviana a la sede del organismo.
El comité lamentó, sin embargo, que "la delegación (del gobierno boliviano) no incluyera expertos en las cuestiones cubiertas por la Convención y que la mayoría de las respuestas no fueran precisas, claras y suficientes".
Bolivia tampoco se adhirió a los Convenios sobre el trabajo decente para las trabajadoras y los trabajadores domésticos y sobre "Libertad Sindical y la Protección del Derecho de Sindicalización".
El Convenio número 97 de la OIT relativo a los trabajadores migrantes, entre otros aspectos obliga a los Estados a contar con un servicio gratuito encargado de prestar ayuda a los trabajadores migrantes, tomar medidas en contra de la propaganda sobre la emigración y la inmigración.
De igual forma prevé mantener servicios médicos para los trabajadores migrantes y medidas de seguridad social, entre otros compromisos.
El Convenio número 143 refiere la disminución de condiciones abusivas y la promoción de la igualdad de oportunidades y de trato de los trabajadores migrantes.
"Sigue preocupando al Comité que aún persista discriminación hacia ciertos grupos de trabajadores migratorios, en especial en zonas fronterizas, y de refugiados por parte de las fuerzas del orden en el Estado parte", refirió el organismo.
Aun cuando destaca la vigencia de la Ley contra el Racismo y toda forma de Discriminación, lamenta que ésta no aborde a los trabajadores migratorios y sus familiares como un grupo vulnerable a la discriminación.