Un ejecutivo de nacionalidad estadounidense permanece aún retenido como rehén después de cuatro días en su fábrica ubicada en una zona suburbana de Beijing a causa de una disputa laboral, informaron hoy martes las autoridades locales.
Chip Starnes, presidente de Specialty Medical Supplies Beijing S.A., está retenido por unos cien trabajadores que exigen el pago de sus salarios en la fábrica de diez años de historia ubicada en el distrito de Huairou de la capital china.
El empresario fue tomado como rehén la tarde del viernes, de acuerdo con un comunicado del departamento de publicidad del gobierno del distrito.
"Se trata de una disputa. He despedido a los últimos 30 trabajadores de un segmento de nuestro negocio, el de la elaboración de moldeado por inyección", dijo Starnes citado por Beijing News.
"Ya lo hemos cerrado. Tardamos nueve meses en hacerlo", añadió.
A Starnes no le permiten salir del recinto de la fábrica pero puede pasear por el interior durante el día.
La empresa está clausurando su división de moldeado por inyección y trasladando la fábrica a la India, según Starnes.
Algunas máquinas de la división de producción de almohadillas con alcohol también se han embalado y están listas para su transporte.
Los trabajadores temían que la empresa moviera el equipo durante el fin de semana sin informarles y no pagara los salarios de los pasados dos meses que les debía, lo cual condujo a su acción colectiva del viernes, según el comunicado oficial.
El empresario ha mantenido varias rondas de diálogos con los trabajadores en las salas de reunión y en el recinto con la mediación de la admininistración laboral del distrito y el sindicato.
Hasta el momento aún no se ha llegado a ningún acuerdo.
La fábrica ha suspendido la producción y todo el equipo está embalado para la evaluación de activos. La empresa no ha comprado ningún material para poder seguir produciendo en la actualidad, dijo un subgerente general de la empresa, de apellido Huang, citado por el diario mencionado.
"Los trabajadores están en pánico, y creen que el patrón podría huir", sostuvo Huang.
La compañía también está involucrada en una disputa de atrasos salariales por valor de 2,7 millones de yuanes (436.893 dólares), afirmó Huang.
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