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CEPAL y OIT prevén aumento de desempleo urbano en AL y el Caribe este año

SANTIAGO, 19 oct (Xinhua) -- El bajo crecimiento económico de América Latina y el Caribe en los últimos años puede generar que la tasa de desempleo urbano se ubique hasta en 9,4 por ciento este año, según un informe conjunto publicado hoy por la CEPAL y la OIT.

De acuerdo con el documento "Coyuntura Laboral en América Latina y el Caribe", presentado por los dos organismos en la capital chilena, los indicadores económicos indican que el desempleo urbano en la región puede crecer 0,5 por ciento respecto al 8,9 por ciento anotado en 2016.

En el primer semestre de 2017 algunos indicadores descendieron, sin embargo el ritmo al que bajaron fue menor, lo cual puede indicar "la luz al final del túnel", explicaron la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

El empleo urbano en la región se vio afectado, ya que las cifras muestran una disminución de la tasa de ocupación de 0,3 por ciento, y un aumento de la tasa de desempleo de 0,9 entre los primeros seis meses de 2016 y el mismo periodo de 2017.

La CEPAL y OIT señalan que el "débil" desempeño del mercado laboral brasileño influye a la tendencia de toda la región, aunque destacan que este ámbito ha sido más favorable en América Central.

Sin embargo, dan motivos para el optimismo al señalar que para 2017 se proyecta un leve crecimiento en ese país y sus indicadores laborales comienzan a estabilizarse.

Esta debilidad en el empleo, señalan ambos entes, se refleja en la calidad del trabajo, lo que se demuestra que en seis de los ocho países sobre los que se realizó el estudio, la creación de empleo por cuenta propia fue más dinámica que la creación de empleo asalariado en el primer semestre de 2017.

Además, Argentina, Chile, Perú y Uruguay registran estancamientos en la creación de trabajo, mientras que en América Central y México este aspecto apunta mayor dinamismo.

En cuanto a los salarios reales, éstos aumentaron en Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Nicaragua y Uruguay y disminuyeron en México y Perú.

La CEPAL y OIT también se refirieron al trabajo de los jóvenes, quienes enfrentan "problema estructurales de inserción al trabajo decente".

"Se comprueba que las trayectorias de transición al mercado laboral en la región son, en general, bastante más largas que en los países desarrollados", explicaron Alica Bárcena, secretaria ejecutiva de la CEPAL, y José Manuel Salazar, director regional de la OIT.

También analizaron el papel de la mujer en este fenómeno.

"El papel de la mujer, que desempeña todavía un papel fundamental en las actividades del cuidado y del hogar, influye en gran medida en estos parámetros", observaron.

El documento escruta los programas y políticas desarrollados en la región,con la finalidad de fomentar una mejor transición entre la educación y el trabajo de los jóvenes, de forma que la empleabilidad aumente.

"Las evaluaciones en estos programas encuentran impactos positivos tanto en la empleabilidad como en los salarios, principalmente en los grupos más vulnerables, de menores ingresos y menor nivel de instrucción", agregaron los organismos.